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雷沃重工股份有限公司農機具事業部招聘簡章

发布时间:2018年10月15日 15:39    作者:    来源:    点击率:

宣讲时间:10月17号 14:00-18:00 地点:綜合樓10階

公司簡介: 

雷沃重工是一家以農業裝備、工程機械、車輛、金融四大業務爲主體的大型産業裝備制造企業。公司成立于1998年,員工1.5萬人,是國內最大的農業裝備制造企業,成長最快的工程機械制造企業。2017年6月22日,在第十三屆《中國500最具價值品牌》發布會上,雷沃以品牌價值506.68億元再度上榜,排名74位,品牌價值較2016年增加101.5億元,同比增長25%,是近年來國內品牌價值增長最快的品牌之一。公司被認定爲“國家重點高新技術企業”,公司工程技術研究院被認定爲“國家認定企業技術中心”。公司主導産品曾被認定爲“中國名牌”、“中國馳名商標”、“最具市場競爭力品牌”。

農機具事業部作爲雷沃重工農機具業務的研發制造中心,坐落于美麗的“恐龍之鄉”-諸城,是農機具業務的核心孵化基地。農機具事業部成立于2012年,是公司發展的新興重點業務,業務涵蓋幹燥機械、牧草機械(打捆機)、播種機械領域,吸收歐洲先進科研力量,致力于爲中國現代農業提供一整套的解決方案。

雷沃重工農機具事業部整體規劃面積1400多畝,總投資近15億元,廠區分兩期進行投資建設,主要播種機械、幹燥機械及牧草機械等産品的制造、倉儲及物流,形成一條完成的産業鏈。 

崗位介紹

一、研發設計工程師(10名)

3.5k-5k/濰坊市諸城市/本科及以上

需求專業:

機械類/液壓類/電控類

崗位職責:

1.負責農機具産品的設計研發及技術更改;

2.負責農機具産品的市場調研。

崗位要求:

1.2019屆全日制統招本科及以上學曆;

2.成績優良,具備紮實的專業知識及技能;

3.出色的溝通技巧及團隊合作精神;

4.機械、液壓、電控類。

二、銷售服務經理(5名)

3.5k以上/全國/本科及以上

需求專業:

專業不限

崗位職責:

1、負責區域內年度、季度、月度銷售計劃的分解、推進、達成管理;

2、負責區域內訂單提報的審核、業務協調與指導;

3、負責區域內網絡規劃、分銷與服務配件網絡建設計劃推進管理;

4、負責區域內風險控制管理;

5、負責區域內競爭策略、促銷方案的制定、執行、推進;

6、負責區域內産品商改、新産品開發需求提報管理;試銷、商改、新(重)産品推廣目標的推進、達成;

7、負責區域內促銷策略、方案制定、推進、執行;

8、負責市場客戶關系維護/資源協調/客戶回訪;

9、服務資源支持與管理;

10、服務活動執行及調度;

11、市場退換車、市場用戶抱怨預防與危機事件協調;

12、服務終端網絡培訓協助;

13、配件業務執行,包括配件銷售目標達成、配件政策、配件計劃提報、貨款回收。

崗位要求:

1.2019屆全日制統招本科及以上學曆;

2.成績優良,具備紮實的專業知識及技能;

3.出色的溝通技巧及團隊合作精神。

4.專業不限,营销类,机械类优先。

福利待遇:

1.住宿:事業部獨有酒店式單身宿舍,配有獨立衛浴、無線網絡、電視機、空調等。

2.五險一金:按國家規定繳納養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險,工傷保險及住房公積金。

3.差旅費:首次報到按規定報銷差旅費,包括:畢業生報到時發生的長途汽車票、火車票(硬臥以下全額報銷,軟臥70%報銷)、動車(二等座)、高鐵(按動車二等座標准報銷)、輪船票(三等艙),以及相關的手續費等。

4.生日禮物:員工每年生日當天,享受公司免費贈送的生日蛋糕。

5.假期:每年夏季享有3-5天的高溫假,年節會根據國家規定安排相應假期。

6.公司福利:公司按季度發放洗衣粉、洗發水、香皂、毛巾、牙膏、牙刷等福利用品;新婚員工公司發放新婚禮品;四季工裝。

7.高溫、取暖補貼:公司每年爲員工發放防暑降溫用品,降溫費;冬季取暖費、年節費。

8.培訓機制:公司爲大學生量身定做“職業心態塑造+知識技能培養”的培訓培養方案。

聯系方式:

聯 系 人:楊勇

聯系電話:0536-6156087

聯系郵箱:ftlwzhaopin@126.com

聯系地址:山東省濰坊市諸城市密州東路6789號-雷沃重工農機具事業部